הסתרת תמונות

התקנון למניעת הטרדה מינית – תקציר

מוסד דתי-חינוכי-אקדמי מצופה מסגל המכללה התנהגות הולמת אנשי חינוך ומורי דרך לפרחי ההוראה.

אלה עיקרי החוק למניעת הטרדה מינית (תשנ"ח 1998).

המכללה האקדמית-הדתית לחינוך "שאנן" תשמש מקום עבודה וסביבת לימודים שאין בהם הטרדה מינית או התנכלות בהטרדה מינית.

החוק האמור מטרתו לאסור הטרדה מינית כדי להגן על כבודו של האדם, על חירותו ועל פרטיותו, וכדי לקדם שוויון בין המינים.

א. המכללה האקדמית-הדתית לחינוך "שאנן" דורשת מכל עובד, מרצה, ממונה מטעמו וסטודנט להימנע ממעשים של הטרדה מינית, התנכלות ופגיעה על רקע הטרדה מינית במסגרת פעילות בקמפוס המכללה האקדמית-הדתית לחינוך "שאנן".
ב. המכללה האקדמית-הדתית לחינוך "שאנן" דורשת מכל עובד, מרצה, מרצה ממונה מטעמו וסטודנט לעשות כל שביכולתם למנוע הטרדה מינית והתנכלות, הכל כדי ליצור סביבת עבודה ולימודים חופשית מהטרדה מינית והתנכלות.

א. סחיטה באיומים, כאשר המעשה שהאדם נדרש לעשותו הוא בעל אופי מיני.
ב. מעשים מגונים, נגיעה באברים מוצנעים וכדומה.
ג. הצעות חוזרות בעלות אופי מיני, המופנות לאדם אשר הראה למטריד שאינו מעוניין בהצעות האמורות.
ד. התייחסויות והערות בעלות אופי מיני, המופנות לאדם שהראה כי אינו מעוניין בכך.
ה. התייחסות מבזה ומשפילה ביחס למינו, מיניותו או נטייתו המינית של האדם.
ו. הצעות או הערות כנ"ל, המופנות לאחד המוטרדים הבאים: קטינים, מטופלים, תלמידים או עובדים כפופים, תוך כדי ניצול סמכות, מרות או תלות. במקרה זה תיחשב ההצעה או ההערה כהטרדה מינית גם אם לא אמר המוטרד כי אינו מעוניין.
ז. התנכלות היא פגיעה מכל סוג שהוא, שמקורה בהטרדה מינית או בתלונה, שהוגשה על הטרדה מינית.
ח. לא יטריד אדם מינית את זולתו ולא יתנכל לו.

המטריד מינית אדם כאמור לעיל, דינו מאסר שנתיים.
בית המשפט רשאי לפסוק פיצוי כספי עד 50,000 ₪ בשל הטרדה מינית או התנכלות, ללא הוכחת נזק.
אם ראית עצמך נפגע/ת באחד מהסעיפים שתוארו בחוק, הנך מוזמן/ת לפנות ללא היסוס לדיקנית המכללה.

הגב' מיכל בלאו, דיקנית המכללה, הממונה על-ידי הנהלת המכללה לטיפול בתלונות הקשורות בהטרדה מינית.
בכל מקרה של סבל עקב הטרדה מינית, או במקרה של ספק האם מה שקורה מהווה הטרדה מינית – הנכם מוזמנים ליצור קשר עם מיכל בטלפון: 055-6603587, או להשאיר מספר טלפון ומיכל תחזור אליכם ברגע שתראה את ההודעה.
המכללה מתחייבת לבדוק ולטפל בכל תלונה במלוא הסודיות והאובייקטיביות.

א. כל עובד, סטודנט וממונה מטעם המכללה האקדמית-הדתית לחינוך "שאנן" זכאי ומוזמן לעיין בתקנונים המפורסמים על-ידי המדינה והמוסדות השונים, הנמצאים בידי הדיקנית:
ב. החוק למניעת הטרדה מינית, התשנ"ח – 1998
ג. תקנות למניעת הטרדה מינית (חובות מעביד), התשנ"ח – 1998
ד. התקנון למניעת הטרדה מינית של מכללת "שאנן".
ה. עובד וממונה מטעם מכללת "שאנן" יכול לעיין במסמכים אלו אצל דיקנית המכללה, גב' מיכל בלאו (חדר 201). להסברים ומידע נוסף ניתן לפנות למיכל בלאו, הממונה מטעם המכללה לעניין הטרדה מינית.
ו. סטודנט של מכללת "שאנן" יכול לעיין במסמכים אלו אצל דיקנית הסטודנטים. להסברים ומידע נוסף ניתן לפנות למיכל בלאו, הממונה מטעם המכללה לעניין הטרדה מינית.
ז. בקרוב תפורסם תוכנית על פעילות ההסברה וההדרכה, של מכללת "שאנן", בדבר איסור ההטרדה המינית ומניעתה.

החוק למניעת הטרדות מיניות, לחץ כאן.

כל זכות – הטרדה מינית. כאן.

ארגוני סיוע הטרדה מינית: כאן.

שינוי גודל גופנים